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第140章
刘晓燕的辞职并不顺利。
老板既然能特意开大会,要她交出手头所有的客户联系方式,说要实现员工公平分配,提高公司核心竞争力,就不可能会让刘晓燕直接辞职离开。
但刘晓燕加入这家公司的时候,就只接受了几个公司分配的客户罢了。而且那几个客户质量都不怎么高,只有两个在她的维护下变成了固定客户,其他的都是她自己靠着秦度明和自己的本事拉过来稳定下来的,这些客户她不可能会白白给出去。
也因此刘晓燕的态度也就一改公司众人印象里的好说话,变得强硬起来。
这可气坏了老板。
老板觉得,哪有什么员工自己的客户员工拿公司的工资,那做的事就是公司的事,拉的人也是公司的人,怎么可以如此自私地说是自己的客户
于是双方开始较起劲来。
老板从各方面开始限制刘晓燕,比如不让她打卡,不给她报销,让员工当她不存在,还不让她去客户那工作,甚至找借口拖延工资。
刘晓燕忍了。有人劝她走,但刘晓燕在秦度明的支持下,每天正常上下班,所有都按公司流程走,至于有没有结果都不管。
就这么耗了许久,老板觉得刘晓燕这么干肯定是舍不得公司,于是拉着刘晓燕开始摆事实讲道理,从小的给员工置办办公用品的事,到大的未来公司上市的大饼,讲的那叫一个情真意切,跟接受了什么培训一样。
有好几次刘晓燕差点都要被触动了,但是一想到老板那是在逼着她交出自己的饭碗,她就又硬了心。
最终忍啊忍,距离刘晓燕提交辞职报告已经一个月的时候,刘晓燕直接把所有属于自己的东西全部带走。
然后从公司消失。
她刚消失的时候,老板就跟抓住了错处一样,等着刘晓燕来公司的时候要和她好好说道说道。
结果等来等去,都没有再等到人。之后连着好几天刘晓燕也都没去公司。最后老板只等来了劳动仲裁。
老板这才慌了,连忙打电话去给刘晓燕。
把再一次亮起通话界面的手机摁掉,刘晓燕还是有些担心地问秦度明“明明,这样子做真的可以吗”
秦度明让她放一百个心“劳动法又不是摆设。不过没想到居然还挺顺利,看来你老板都没有读过劳动法啊。”
刘晓燕也看了秦度明找出来的相关法律。
只是这么多年了,虽然她改了一些心态,但作为普通老百姓,还是对于法这些有点怕的心态在的,所以才一再问询。
“你就放一百个心吧,理都在我们这边。而且你们老板要是继续用这种操作搞下去,我想没多久他公司就没人了。”秦度明给刘晓燕预测道。
他说的没错,在一再打不通刘晓燕电话,还被劳动仲裁处发了通知后,老板就
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